Šablony, také známé jako plátna, jsou nástroje, které pomáhají digitálním produktovým manažerům lépe porozumět svým klientům, konkurentům a trhu. Přicházejí ve formě vizuálních map, které umožňují tvůrcům a manažerům organizovat jejich myšlenky a nápady. Jednou z nejpopulárnějších stránek nabízejících takové šablony je Strategizer.com. Pokračujte ve čtení, abyste se dozvěděli více.

Správa produktů vyžaduje nejen hluboké znalosti trhu a zákazníků, ale také organizační a plánovací dovednosti. Naštěstí existují nástroje, které mohou proces usnadnit. Šablony pro správu produktů jsou jedním z těchto nástrojů. Které z nich jsou nejvíce užitečné a kde je najít? To je téma dnešního blogového příspěvku. Čtěte dál a zjistěte více.

I když se může zdát, že pro příjemce, který se chystá zakoupit vybraný produkt nebo službu, jsou nejzajímavějšími prvky nabídky samotné prvky, je velmi běžné, že osoba, která nezná značku, hledá více informací o ní. To se děje tím častěji, čím větší je konkurence v odvětví – když si zákazníci mohou objednat stejný nebo podobný produkt od různých subjektů, pravděpodobně budou hledat společnost, s jejížmi hodnotami, vizí nebo misí se ztotožní.

Za jakým účelem tradičně získáváme domy, byty, budovy nebo zařízení? První odpověď je zřejmá – abychom je udělali místem pro naše bydlení nebo naše podnikání. Podobně nepřekvapivá je druhá odpověď, kde poukazujeme na generování dodatečného příjmu (např. prostřednictvím možností pronájmu) jako hlavní účel. Pokud jde o generování dodatečného příjmu, již není možné kupovat a prodávat budovy a zařízení ve skutečném světě, ale také ve světě virtuálním – v takovém případě se jedná o tzv. digitální majetky – a s rozvojem technologie blockchain a konceptu metaverse jejich popularita výrazně vzrostla. Níže vysvětlujeme, co přesně tyto objekty jsou, popisujeme jejich výhody a nevýhody a zvažujeme, jak mohou být využity k generování dodatečných příjmů – pro vás nebo vaše podnikání.

Bezpochyby je elektronický obchod jedním z nejdynamičtějších a nejrychleji se vyvíjejících odvětví v současnosti. Po vypuknutí pandemie COVID-19 zažil obrovský růst, protože většina společností přesunula své služby online, aby se “zachránila”.

Dnes jsou lidé největším majetkem společnosti. Není divu, že zaměstnavatelé kladou větší důraz na udržení a motivaci zaměstnanců. Dávají společnosti neocenitelnou konkurenční výhodu a výrazně přispívají k jejímu úspěchu.

Co přesně je řízení obchodních procesů? Představte si na chvíli, že vaše firma je čokoládovna s různými výrobními linkami, které běží současně. Jsou na sobě závislé, protože čokoláda, která sjíždí z jedné linky, je přepravována na další, která ji zdobí. Někdy je také potřeba synchronizovat provoz několika montážních linek, aby bylo možné efektivně uspořádat různé typy čokolád do krabice.

Ve světě, kde se data stávají novou měnou, jsou nástroje business intelligence (BI) klíčové. Ale je zapojení umělé inteligence (AI) do rovnice nezbytností, nebo je to jen módní doplněk? Pojďme se ponořit do světa nástrojů BI, abychom pochopili, jak může AI obohatit jejich funkce.

“Zavři okno!” řečeno AI asistentovi bude mít jiný význam, když pracujete v textovém editoru, a jiný, když sedíte v chladné místnosti chytré kanceláře. Slova “Připomeň mi, abych poslal zprávu svému partnerovi, až se vrátím domů” znamenají něco jiného v závislosti na tom, kdo je říká. Otázka “Budu dnes potřebovat deštník?” vyžaduje spojení používání deštníku s deštivým počasím. Nicméně, účelem virtuálního asistenta není pouze rozumět příkazům a otázkám, ale především jednat. Odpovídání, ať už hlasem nebo následováním příkazu, vyžaduje proces, který není o nic méně složitý než porozumění položené otázce. Koneckonců, virtuální asistent je počítačový program, který je navržen tak, aby se choval jako člověk.

Když se kandidáti dívají na pracovní inzeráty, často věnují pozornost konkrétním kompetencím potřebným k vykonávání určité práce, jako jsou jazykové dovednosti, počítačové dovednosti nebo certifikace, protože to jsou klíčová kritéria výběru. V pracovních inzerátech však často není rozlišováno mezi dovednostmi a schopnostmi, a tyto dva pojmy jsou často zaměňovány nebo používány zaměnitelně. V dnešním článku představíme klíčové rozdíly mezi dovednostmi a schopnostmi a ukážeme, jak mohou ovlivnit vaše rozhodování v osobním a profesním životě. Čtěte dál a zjistěte více.