Online nábor se stává stále populárnějším nástrojem pro personální pracovníky, protože umožňuje výrazně snížit náklady, ušetřit čas a zkrátit celý proces. Správná příprava zvyšuje sebevědomí kandidáta a tím i pravděpodobnost pozitivní zpětné vazby od zástupce společnosti. V následujícím článku vám poskytneme 5 tipů pro online pracovní pohovor.
Správné podmínky jsou velmi důležité pro celý proces. Je doporučeno zajistit dobrou internetovou konektivitu a absenci hluku, což zabrání nedorozuměním a přerušení komunikace.
Ideální osvětlení by mělo být přirozené a čelní. Dbejte na to, aby brýle, ozdoby, šperky nebo hodinky nezpůsobovaly oslnění. Webkamera by měla být umístěna na úrovni vašich očí, aby vytvářela dojem přímého dialogu, a použití speciálního držáku zajistí správný rámec.
Dalším prvkem je váš stůl, na kterém byste měli mít atributy související s nadcházejícím pohovorem. To vám umožní plně se soustředit na úkol a snížit jakékoli rozptýlení. Sklenice vody zajistí plynulost a svobodu vyjadřování, a životopis vám umožní rychle si prohlédnout přiložené zmínky a dělat další poznámky.
Monotónní, jednoduché pozadí usnadní vašemu partnerovi soustředit se, a použití sluchátek sníží ozvěnu, nežádoucí zvuky a zdůrazní tón hlasu. Taková sestava zaručí vynikající podmínky pro váš pohovor.
Online nábor v pohodlí vašeho domova neomlouvá nedostatek profesionálního oblečení. Vaše oblečení by se nemělo lišit od toho, které si vybíráte na osobní schůzku, ale existují výjimky! Kostkované vzory, tečky a pruhy nebudou fungovat v případě videokonference, protože mohou způsobit technické problémy.
Co víc, barvy a vzory lze přizpůsobit individuálnímu obrazu společnosti. Přezkoumání obchodních aktivit společnosti, její mise a podporovaných akcí vám umožní přizpůsobit se kultuře a potřebám instituce.
Neverbální komunikace je zvlášť důležitým aspektem jakékoliv konverzace, také ve virtuálním formátu. Proto udržování očního kontaktu s webkamerou vám pomůže komunikovat efektivněji, a přirozený úsměv dodá jemný tón. Udržování vzpřímené postavy vás učiní komunikativními, organizovanými a kompetentními. To je velmi cenná dovednost, kterou byste měli neustále trénovat.
Kývněte a usmívejte se, abyste ukázali, že posloucháte tazatele, když mluví. Vzdálené spojení může generovat určité obtíže a zpomalit komunikaci. Mluvte klidně a pohodlně, aby vás tazatel správně pochopil.
Každý pracovní pohovor je příležitostí prezentovat své dovednosti. Umožňuje vám mluvit více o vašich znalostech a předchozích zkušenostech. Zatímco už znáte své silné stránky, měli byste také pečlivě prozkoumat popis práce. Díky této strategii budete schopni prokázat, proč byste byli dobrou volbou. Může vám to také poskytnout nápady na otázky, které by vám zaměstnavatel mohl položit během pohovoru.
Nejlepším způsobem, jak se přizpůsobit neočekávaným změnám, je testování možných scénářů. Pokud máte mobilní telefon, tablet nebo počítač, zaznamenejte své odpovědi a přehrajte si je. Ujistěte se, že si vyberete zařízení, které má vhodný software a aplikace. Dbejte na neverbální komunikaci a identifikujte jakékoli aspekty svého chování, které potřebují zlepšení.
Statistiky prezentované Recruiterem dokazují, že 63 % personálních pracovníků používá videotechnologii k provádění pracovních pohovorů. Data ukazují, že tato metoda je extrémně praktická, ekonomická a časově úsporná. Také vám umožňuje provádět pohovor z jakéhokoli koutu světa.
Pokud se vám náš obsah líbí, připojte se k naší komunitě pilných včel na Facebooku a Twitteru.
HR manažerka s vynikající schopností vytvářet pozitivní atmosféru a vytvářet cenné prostředí pro zaměstnance. Ráda vidí potenciál talentovaných lidí a mobilizuje je k rozvoji.
Jste freelancer, který hledá způsoby, jak propagovat své portfolio? V dnešní době nemusí mít pouze…
Digitální finanční management a online účetnictví se staly v podnikání stále populárnějšími. Podle zprávy společnosti…
Projektové listiny jsou základním kamenem projektového řízení. Poskytují jasný a stručný přehled cílů a úkolů,…
Organizace napříč odvětvími každý den budují vztahy s potenciálními zaměstnanci, dodavateli a partnery. Vyjednávají, podepisují…
Existuje více než dostatek technik řízení. Některé se zdají složité, zatímco jiné jsou jednoduché, ale…
Víš, jak založit neziskovou organizaci? Přemýšlel jsi o tom? Jsi si vědom, jak časově náročný…